9月25日，平朔集团召开第二批主题教育推进会暨“三整顿两提升”机关作风提升专项整治动员部署会。公司党委书记、董事长陈建主持会议并讲话，总经理刘峰，其他领导徐进、杨靖毅、孙亦兵、王树彬、乜洪勋、马建军、周建楠、张登义、苏炼、蔡光琪出席会议。

陈建对公司第二批学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育进行动员部署。他强调，第二批主题教育从9月开始，明年1月基本结束，各单位党委（总支）要深刻学习领会习近平总书记关于开展第二批主题教育“五个更加注重”的重要指示精神，紧紧围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求，在动员部署、理论学习、调查研究、成果转化等方面发力，以务实举措把第二批主题教育谋划好、组织好、推动好。

一要锚定目标任务，把主题教育抓出高质量好效果。要结合公司实际，切实做到“四学四强四提升”，以学铸魂、紧跟核心强忠诚，大力提升党性修养；以学增智、理论武装强本领，全面提升能力素质；以学正风、廉洁从业强宗旨，着力提升为民情怀；以学促干、推动发展强担当，切实提升工作质效。要把开展好主题教育和中心工作紧密结合起来，特别是要与当前改革转型等重点工作结合起来，与奋力完成四季度安全生产经营计划和冲刺全年各项目标任务结合起来，做到以高质量发展成果检验主题教育开展成效。

二要强化组织领导，以严实作风完成主题教育各项工作。各单位党委（总支）要认真落实主体责任，自觉把思想和行动统一到集团公司和公司党委部署要求上来，扎实做好动员部署、理论学习、调查研究等12项“规定动作”，以严实作风确保主题教育的政治性、严肃性。要把理论学习贯穿始终，做到对党的创新理论入心见行、善思善用。要强化严实作风，在注重实效、提高质量上下功夫，确保主题教育取得预期效果。要抓好宣传引导，选树先进典型，汇聚主题教育正能量。

三要坚持务实导向，为公司高质量发展赋能续航增力。要更加注重把解决实际问题作为检验主题教育成效的标准，紧盯长期制约企业发展、群众反映强烈的问题，以深化调查研究推动解决发展难题，找准切入点发力点，把主题教育的成效转化为“再建一个新平朔”、推动高质量发展的强大动力。要坚持协调联动，做好第二批主题教育单位与第一批主题教育的有效衔接，突出上下联动、齐心合力，共同直面问题、破解难题。要深刻认识第二批主题教育贴近基层一线、贴近工作实际、贴近人民群众的特点，把理论学习、调查研究、检视整改同强化宗旨意识、呼应职工需求、办成实事好事结合起来，着力解决职工群众急难愁盼问题，真正使职工群众感受到解决问题的实际成效。

会议就“三整顿两提升”机关作风提升专项整治进行动员部署。陈建就做好专项整治有关工作提出要求。一是提高思想认识，深刻理解开展本次专项整治的重要意义。机关是公司各项工作部署落实、服务保障的“神经中枢”。在两级机关开展“三整顿两提升”机关作风提升专项整治，既是贯彻落实上级党委全面从严治党的必然要求，更是营造风清气正干事创业环境，加快实现“再建一个新平朔”奋斗目标的现实需求。公司机关各部室负责人、各二级单位领导班子成员要充分发挥“关键少数”表率作用，带头加强学习、查摆问题、提升本领、履责于行，将思想和行动统一到公司各项决策部署上来，以身作则带领机关全体人员营造良好工作作风。

二是坚持问题导向，全面纠治两级机关作风建设方面存在的突出问题。公司机关各部室负责人、各二级单位机关部室负责人要带头组织开展问题查摆、自查自纠。要坚持边查边改、立行立改，根据所列的重点整治问题和自身查摆的问题清单，实行销号管理，逐项抓好整改落实。要针对暴露出的问题，深入分析原因，动态完善措施，健全制度机制，推动机关作风建设常态化、长效化。

三是把握关键重点，切实推进专项整治各项工作扎实开展。公司机关、各单位党委（总支）要结合自身实际，开展机关作风“理论大学习”“认识大讨论”、机关党员干部全面自我“体检”、机关作风提升意见建议征集、机关人员能力提升调研座谈、全面督导检查等“五个一”活动。要根据每项活动的时间安排，明确任务、分解责任，细化措施、狠抓落实。纪委机关要发挥好监督职能，强化监督检查，对组织不力、整改不力、存在严重问题的，坚决追责问责。

会议以现场和视频相结合的方式召开。公司高管傅万明、赵虎、翟文森，各单位党委(总支)领导班子，各职能部室、业务中心主要负责人等参加会议。